Processo Seletivo para o Cargo de Assessor(a) de campo em escola Yanomami Imprimir
Ter, 16 de Maio de 2017 21:42

A Secoya está contratando um (a) educador (a) que possa contribuir com o avanço do seu Programa de Educação Escolar Diferenciado em vista do reconhecimento da escola Yanomami e da certificação dos professores Yanomami.

Este trabalho de educação bilíngüe e intercultural está voltado para o respeito da cultura tradicional e dos fundamentos educacionais específicos alavancados pelos Yanomami do Amazonas.

O Perfil requerido:
  • Formação superior para a docência em Educação Básica (Licenciatura Plena);
  • Experiência com educação indígena diferenciada;
  • Interesse em trabalhar em contato direto com os Yanomami;
  • Disponibilidade e interesse em aprender a língua Yanomami;
  • Facilidade para trabalhar em equipe;
  • Disponibilidade para atividades de campo prolongadas;
  • Disposição física para o trabalho em área de floresta remota, incluindo caminhadas, deslocamentos de barco e voadeira;
  • Experiência profissional compatível à vaga pretendida;
  • Conhecimento em informática básica.

Atribuições

  • Realizar o acompanhamento pedagógico aos professores Yanomami;
  • Assessorar a produção de materiais didáticos;
  • Apresentar relatórios das atividades de campo;
  • Orientar o desenvolvimento de pesquisas;
  • Planejar; acompanhar e ministrar cursos de formação e também registrar e socializar cada atividade desenvolvida através da elaboração e circulação  de relatórios;
  • Apoio às atividades do departamento de educação da Secoya.

Condições

Regime de contrato: CLT com contrato inicial de experiência de 03 meses.

O trabalho é realizado através de períodos de campo de 60 dias nos rios Marauiá e Demini, localizados respectivamente nos municípios de Santa Isabel do Rio Negro e Barcelos, estado do Amazonas, após o qual o profissional beneficia de 20 dias de folga.

Pagamos os deslocamentos de Manaus para a área. Infelizmente, não temos como arcar com a vinda do profissional para Manaus.

Contrato de experiência por 90 (sessenta) dias.

O processo seletivo ocorrerá no período de 17/05 a 05/06, e consta de:

  1. Análise de currículo;
  2. Análise da carta de intenção;
  3. Entrevista;
  4. Prova;
  5. Redação.

Caso esteja interessado(a), além do seu currículo, envie uma carta de intenções onde manifeste os motivos que o levam a querer trabalhar nesse projeto para os emails: Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. e Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. .

É necessário que nos comuniquem o seus endereços skype para realização das entrevistas e provas a serem marcadas logo em seguida.